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有些企业是需要写一些工作经验报告，这对于初次进入职场的人士来说显得有点不知所措，那么这个经验交流材料怎么写?今天就让福昕知翼告诉大家答案。想知道的朋友进来了解一下吧。经验交流材料怎么写?写作思路：这是一个非常考验功底的工作项，要在上级要求的主题下，在有限的篇幅内(一般是三号字体正反页2页纸)，将本单位最有特色的亮点进行全方位罗列，同时，还要考虑谋篇布局和美化修辞。 正文：一、文章格式传统的经验交流有其常规的套路，一般是首先介绍一下该项工作的总体成果，这个一定要宏观，相关成绩要突出(比如：2016年，我们实现拆迁户数××，拆迁面积××，构建了拆迁数据库，建立了党支部书记挂牌督办钉子户。。。。等措施，确保了城区建设不落死角不掉计划);其次介绍一下相关的特色工作，按照并列的关系把相关的工作按段罗列(，一般的格式是积极构建领导结对联系点制度，确保征迁工作深度开展;有效实施包保责任制，推动责任落实纵向到底……;最后是一段表决心的话，比如2017年，我们将……确保……实现……的目标。二、内容写作经验交流不同于普通的公文函件，普通函件讲究的是开宗明义、简洁达意，经验交流一般是当众读的，它的用处就决定了稿子必须有调动气氛、营造情绪、引人入胜。因此平时的文风是不耐读的。建议你以排比的段落结构，为什么目的+做了什么+取得什么效果，罗列段落内的工作句子，把文章给整一整。尽量读起来铿锵有力。 三、具体做法文章写好后，要多读多改，尤其是发言稿，一定要读出声，写和读是不一样的。 经验交流材料怎么写?看完这些内容后，大家都知道了怎么去做这方面的内容工作，最后在这里给大家推荐一下办公好工具——福昕知翼，这里有着很多的办公模板，任你下载，下载后随意的修改文字，而且是都免费的、

职场经验 2905

企业部门会有很多的相关管理措施，这个对于员工来说是一个非常好的约束作用，大家都是非常认可的。今天小编就给大家分享一下由福昕知翼所带来的考核细则写作方法。考核细则怎么写一.考核的对象及内容：1、生产部员工;2、各部门办公室文员;3、各部门负责人及组长;4、业务部、后勤、保安;5、绩效考核的分类及考核时间; 二.绩效考核分为月度考核与年度考核两种方式：1、月度考核月绩效考核的时间为5日-12日，考核上一月的工作表现。各部门必须在每月12日下午18：00点前将绩效考核结果上交管理部，由管理部统计考核数据。2、年度考核年绩效考核的时间为1月5日-10日，考核全年的综合表现。年度考核以每年12个月的月度考核为依据统计。年度考核根据员工12个月考核总得分相加除以12个月后的总得分再加上级评价为个人年度考核得分。见如下公式：三.绩效奖金的核算及分配方式1、生产部员工的奖金核算及分配方式参照《产能奖管理办法》执行;2、各部门负责人及组长包括办公室文员等岗位人员拿出个人基本工资的50%进行绩效考核。具体操作方法见如下公式：(1)个人绩效奖金核算公式：个人基本底薪个人基本底薪2 × 绩效考核系数 — 2 = 个人绩效考核奖金;(2)绩效奖金分配公式(个人绩效奖金为负数不需套用此公式计算)：个人上班总时间(不计加班)26 ×个人绩效奖金 = 个人所得绩效奖金绩效考核的效力;四.考核的结果决定员工的职位升降及处罚;参于考核的各部门员工，连续三个月或以上考核成绩为须改进或差者，属于管理层或负责人给予降级或无条件开除处理，属于普通员工的给予劝退或无条件开除处理，并视情况连带给予本人不低于200元或以上的罚款。考核的结果与员工的绩效工资与奖金挂钩;考核的结果及每月的出勤率直接决定员工本人的绩效工资及公司在过年过节发放福利奖金的金额。考核的结果与员工的年终福利奖金相结合;年度综合考核的结果决定员工年终福利奖金及罚金：考核的结果与员工工资的升降直接挂钩; 此项针对固定工资的职员(有加班工资、产能奖、业务提成等额外收入的员工暂不考虑)，具体办法参照下表：工 资 升 降 标 准(每次调薪最高不超过 元)。工资升10% 年度考评为优者，月度考核9个月或以上被评为优、其它3月考核全部为良好者。工资升8% 年度考评为优者，月度考核7个月或以上被评为优、其它5月考核全部为良好者。工资升6% 年度考评为优者，月度考核5个月或以上被评为优、其它7月考核全部为良好者。工资升3% 年度考评为良好者，月度考核3个月或以上被评为优、至少8月考核全部为良好者、月考核结果中不能含差。工资不变 年度考评为合格者，月度考核3个月以下被评为优或良好、其它月考核成绩不能含差，须改进不能超过2次。工资降5% 年度考评为须改进者，月度考核至少有5个月被评为合格或以上者，差不能超过2次。工资降8% 年度考评为须改进者，月度考核至少有3个月被评为合格或以上者，差不能超过3次。工资降10% 年度考评为差者，月考核成绩差超过3次以上者。 看完上面文章所带来的考核细则写作方法内容之后，大家都应该了解企业对于员工你的考核是有多方面的，想要学习到实用的办公攻略?那就到福昕知翼官网吧。

职场经验 4841

个人先进事迹是很多企业必做的工作，这也是为了认可和赞扬好的职员，今天小编就给大家带来一个不错的模板下载平台——福昕知翼，想知道这个办公平台好不好?那就进来看看吧。个人先进事迹模板福昕知翼提供个人事迹材料模板下载，精选优质办公模板，框架完整实用，下载即用，包含完整的办公模板，简单实用，高效实用，办公资源均可任意编辑，更多热门合同模板下载，高效办公。 福昕知翼为您提供个人先进事迹ppt模板标签，方便大家选择需要的内容进行下载使用。网站同时为您提供各种类型PPT模板、PPT图片、PPT素材、海报模板、新媒体配图等。本模板为个人先进事迹材料，格式为word，报告范文风格，可用于工作范文演讲展示，文字图片可以直接替换，使用简单方便。 福昕知翼为广大用户提供精品个人先进事迹模板下载，个人先进事迹图片素材精品优质，模板下载即可使用，文字图片可以随意替换，欢迎使用。个人先进事迹ppt素材免费下载，包含个人先进事迹ppt、个人先进事迹ppt素材、个人先进事迹ppt模板等设计素材，一键下载，永久使用。 个人先进事迹最主要的还是需要写个人表彰先进、弘扬正气，大家记得把重点写好就可以了，无须长篇大论的写太多字，想知道更多的办公技巧的朋友，记得关注福昕知翼。

职场经验 2152

写总结是每个人都会经历的一件事情，不管是学习、生活还是工作方面等，都会尽力写总结这件事情。那你知道个人总结范文的编写流程吗？福昕知翼小编这就来告诉你。个人总结范文的介绍1、多年系统的学习，让我在专业技能学习方面打定牢固基础、对动画原理、影视后期制作、平面设计有深刻理解。熟练运用专业设备、制作软件、相关工具等，了解3D制作。本人具有多年的媒体从业经验，从事过杂志、网站、图书以及主持的工作。熟悉各种媒体的运作和流程，练就了独立的采编能力；优秀的策划能力和选题能力；灵活主持各种活动；具备较强的协调沟通能力，具有较强的亲和力；工作上具有主动性，有条理，踏实，处事冷静，应变能力强，能灵活处理问题。2、工作认真细致有耐性，有责任心；办事热情积极，只要认准一件事就一定要做好，有很强的执行能力。在学校担任学生干部期间，培养了一定的沟通协调能力和团队合作精神。为人亲切谦和，有亲和力，易于相处。3、我相信，爱一行才能干好一行。我对文字编辑工作一直很感兴趣，从中学时期已有多篇文章发表，并担任校刊的编辑工作。多年的专业理论学习和工作实践，使我掌握了较好的文字功底，敏锐的观察力，优秀的口头表达能力和关注追踪社会热点的能力。我做事条理性强，乐于与人合作，平时喜爱读书、音乐等。4、本人个性开朗，生活态度积极，对环境有很好的适应能力，头脑反应灵活，能够做准确的口头表达，在校期间曾获得院辩论赛冠军，擅长写作，有两年网络写手经验，打字速度快，文字优美5、多年的专业理论学习和工作实践，使我掌握了较好的文字功底，敏锐的观察力，优秀的口头表达能力和关注追踪社会热点的能力。我做事条理性强，乐于与人合作，平时喜爱读书、音乐等。个人总结范文的一些相关内容，福昕知翼小编都整理出来给大家了，还有哪些看不明白的地方，可以来咨询小编！福昕知翼网站有很多很实用的例文，欢迎大家关注。

职场经验 1978

现代社会都强调效率，为了在生活，工作和学习中有效的提高效率，制作工作记录表是最好的方法，一般在生活中就可以用excel自己做一个简单的工作记录表，可是要想在工作中得到主管部门的赞许，那就最好花点心思，制作出一个既特色鲜明，又简单实用的工作记录表，那么，哪里有原创精美工作记录表模板免费下载呢？哪里有原创精美小组工作记录表模板免费下载福昕知翼网站提供原创精美小组工作记录表模板，每日工作记录excel表格，每日工作记录excel模板下载，PSD/JPG/PNG格式工作记录表格模板下载，各种记录表等模板，简单实用，下载后直接替换文字图片即可使用，全部下载都提供免费服务，福昕知翼网站还提供大量的工作记录表格专题，精心整理了原创高质量工作记录表格图片素材和高清工作记录表格图片大全等。如何用excel制作简单的工作记录表1.右上角开始，设置单元格格式，而后添加文字，空格加换行把其挪到合适位置；2.冻结首行，选中首行，视图——冻结窗格——冻结首行；3.完成情况下拉选择，数据——数据验证——设置；4.不同的下拉选项设置不同的格式，开始——条件格式——管理规则——新建规则；5.设置标题和其他单元格为需要的格式即可。朋友们看完上面的介绍，应该知道哪里有原创精美小组工作记录表模板免费下载了吧，福昕知翼网站这个网站真的值得收藏，有海量的工作和学习素材可供选择。

职场经验 6021

在经历了一段时间的工作，我们就面临着述职报告的问题了，为了帮助各位朋友们顺利的完成自己的述职报告，下面就让我们抽出时间来，跟随着福昕知翼的小编一起来看看范文的详细内容吧。述职报告范文尊敬的领导：一年来，在上级的正确领导下，自己严格按照相关要求，紧紧围绕奋斗目标，开拓创新，履职尽责，保增长、促发展、抓稳定，全面完成年初的各项目标任务。现将自己一年来履职情况汇报如下：一、注重学习，提高能力学习是进步的阶梯，是立身之本、工作之基，也是提高领导水平和能力的重要途径。多年的工作经历使自己越来越深刻地认识到，要全面推动工作更好更快地进展，要在工作中更准确地把握规律性，增强预见性，减少盲目性，克服片面性，关键要靠学习来保证。为此，一年多来，自己始终坚持把政治理论学习和业务知识学习作为重要任务来对待，认真钻研了各种法律法规以及各种科技文化知识。在加强自学的同时，要求班子成员白天“走、干、讲”、晚上“读、写、想”。通过深入扎实地学习，使自己的政策理论水平得到极大提升，强化了公仆意识和宗旨意识，提高了政治敏锐性和鉴别力，有效地推动了各项工作的顺利进展。二、攻坚克难，促进工作自己一直认为，工作是实现个人价值的最大平台。不论从事什么工作，处在什么岗位，要干就要干好，干出特色、干出亮点、干出成效，只有这样，才能对得起组织、对得起人民。今年以来，在上级的正确领导下，在班子成员的相互配合下，面对新形势、新任务、新要求，自己在宏观上把握大局，掌握科学领导艺术，根据班子成员特长，及时调整分工，充分调动、发挥班子成员的积极性。支持、鼓励干部大胆干事、勇于干事，为干部干事提供良好的发展平台。同时，结合各部门、站所的行业性质，有针对性地提出抓落实、促发展的措施和办法，指导督促分管部门围绕全年的各项目标任务，一心一意干事业，岗位创优见行动，坚持不懈抓落实，实现了各项工作任务的大跨越。三、廉洁自律，树立形象作为一名领导干部，无论是工作还是生活中，自己都一贯高标准，严要求，一直把“正人先正己”、“公生明、廉生威”等廉政警言作为自己的座右铭，时时处处做到头脑清，立身正、行为端、用权公，自省、自警、自励，慎权、慎独，用自己的一身正气促使整个干部队伍形成廉洁勤政的好风气。一年来，自己严格遵守领导干部廉洁自律若干规定，在公务用车、手机通讯等方面从严要求，按章办事，注重节约，从不乱花公家一分钱;在公务接待方面，按规定标准办事，坚决反对铺张浪费，大手大脚;在下村指导工作、调研中，轻车从简，尽量回机关灶用餐，不给村级添负担。一年来，自己从未收受任何单位、个人的现金、有价证券，从未利用职务之便，为个人谋私利，同时，对身边的工作人员和家属严格要求，未发生过任何不廉洁行为。总之，一年来，在上级的正确领导下，在班子成员及镇村干部的共同努力下，我所履职的各项工作克服了比预料大的困难，各项工作取得了一定成效，但存在些许缺点和问题，工作上有许多细节，亟待改进和加强，我诚心希望组织和同志们多给我批评指导，并在工作上一如既往的关心支持，帮助我努力把今后的工作做得更好，促进经济和各项事业又快又好发展。此致敬礼!述职人：____年_月_日述职报告范文的详细内容如上文所述，大家是不是也有了自己的想法了呢？总之，大家只要多研究下上面的内容，就一定可以做好自己的述职报告的，另外，福昕知翼还为大家提供了各种文书的模板，大家赶紧来看看吧。

职场经验 5368

我们在日常工作中，时常会因为工作不足而受到领导的批评，并要求我们写下改进措施，以此来激励自己，所以工作不足怎么改进呢？如果大家不知道怎么写，就请看看下面的改进措施范文吧！工作不足怎么改进以下的范文来自福昕知翼官网，希望可以帮到大家。一、个人工作中存在的不足：1、存在懒惰思想，心浮气躁，不善开动脑筋；2、执行公司安排照抄照搬，不会举一反三；工作不足3、汇报，处理问题，未能做到举一反三的解决问题，有时未能从根本上解决问题；4、工作不认真，老是走神，开小差；5，工作上有拖拉现象，有时候以思考不周为由导致部分事情实施和执行时间推后和延迟。二、改进措施：1、从思想上清除懒的根源，强化自己的责任意识，改变工作观念。是不是工作观念上有问题，是不是有混的意思。杜绝“当一天和尚，撞一天钟”的思想。2、不断学习，不断开拓工作思路，敢于打破旧模式，改变一些习以为常的东西，不仅自己要做，且要带动公司的每个人不断创新，善于开动脑筋，把每项工作，活动落到实处；工作不足3，工作中，积极主动的向领导请教遇到的问题，并多与同事们进行沟通，学习他们处理实际问题的方法及工作经验。通过多学、多问、多想来不断提高自己的实际工作能力。4，日常工作中认真做好工作计划，思考周全，并严格按计划执行，养成及时行动的习惯，提高工作效率和质量。以上就是工作不足之处及改进措施了，是不是非常好套用呢？相信领导看完后一定会明白你是用心改正的！更多精美范文也可以参考福昕知翼的其它文章。

职场经验 2698

从小到大我们都会写很多的报告，材料等，当我们填在写这些资料的时候，最常见的一栏就是关于我们的自我评价。在学校的时候我们需要写学期自我评价，工作了以后我们需要写工作自我评价。可能很多人觉得自我评价而已，随便写写就好了。但其实自我评价里面有你对自己的认知，可以看出很多的东西。所以我们在这评价之前可以现在福昕知翼网站上去找一些模板，为我们提供一些借鉴。个人工作自我评价模板本人吃苦耐劳，有必须的工作经验，职责性强，极急完成领导安排的任务，具有年以上品质管理经验，良好的协调与沟通本事，善于交际，具备必须的领导本事，有良好的职业确定本事，擅长分析，及时找出不良发生的原因。对塑胶产品压铸产品五金冲压产品灯饰产品有较深的认识，熟悉产品的后序加工，如丝印喷油电镀拉丝攻牙打磨等。对不良原因分析有丰富的经验，熟悉品质部工作流程及ISO去去去版质量管理体系，对品质控制有丰富的经验。以上就是关于工作自我评价的相关内容，希望通过对以上内容的阅读大家能够对自我评价的撰写重视起来。无论我们要做什么事情，模板和范文对我们的帮助是非常大的，在评价模板的选择上面，建议大家登录福昕知翼网站，上面的模板都很好看又实用，对我们的工作很有帮助。

职场经验 5385

无论是生活还是工作中，我们都是需要具备一些基本的能力才行，首先我们最应该具备的就是自我认识的能力，那么什么是自我认识呢？福昕知翼的小编已经把相关的文章内容整理好了哦。自我认识自我认识是指对自己的洞察和理解，包括自我观察和自我评价。自我观察是指对自己的感知、思维和意向等方面的觉察；自我评价是指对自己的想法、期望、行为及人格特征的判断与评估，这是自我调节的重要条件。自我认知也叫自我意识，或叫自我，是个体对自己存在的觉察，包括对自己的行为和心理状态的认知。自我认识的原理是什么个体对自我的觉察，或者说意识的形成，是来源于个体对外界环境刺激后，经由记忆和思想产生的反应。因此，在形成记忆之前，个体是不会有自我意识的。如果说记忆是一切思想的基础，那自我认识就是个人基于思想之上的对于环境的反应。当一个人的记忆和思想达到一定程度后，比如出现了完全来自大脑的思维和想象力，个体的自我意识会更加强烈。我存在、我占有、我需要、我想的想法，不断地通过思维和想象力，加强个体对自我的认知，直到个体有机生命体的结束。故自我认知从大脑的记忆力开始起，直到记忆力的消失，都是一个不断发展的过程。自我认识的作用有哪些自我认知的心理认知是一种比较高级的认知能力。对于教育程度低，或者智力程度比较低的人，也许终身也不具备这种自我的认知。而对于有些人，则能够超越这种心理认知。心理认知一般来说是一个无限的过程，因为心理活动本身是无限的，它会跟着个人经历和记忆以及思想和想象力不断地发展。因此凡是出现和前一阶段或者时期不同的心理活动后，个体对自我的心理将会有一个总结和重新的调整。自我认识是指什么？自我认识的作用有哪些？这些对我们改善对身边事物的认知，都是很有帮助的哦，还想了解什么？可以@我们福昕知翼的小编哦。

职场经验 2972

当我们工作了一段时间后，你就会发现每隔一段时间领导就会要求你写一份报告，而报告的种类也五花八门，作为专业的模板网站，福昕知翼网有各式各样的报告模板，大家可以根据自己的需要下载使用，而今天小编带给大家的是学校自检自查报告范文，如果你觉得有用，可以将本文复制保存起来。自检自查报告范文为了更好的贯彻执行上级《关于做好期初校园安全、卫生工作的通知》的文件精神，进一步加强学校安全、卫生工作，确保新学期教育教学秩序的正常开展，我们在教师上班第一天就马上组织全校教师召开安全会议，落实上级的文件精神，并对学校安全进行了全面彻底的排查。现就我校安全自查情况书面报告于下：一、安全责任制、规章制度的建立健全学校安全工作小组由校长任组长，负责全面工作，分管副校长负责安全工作的协调指导与监督工作；后勤主任具体负责学校安全工作，组员由学校有关处室负责人、完小学校校长等组成。层层落实安全工作责任制，中心小学校长与完小校长、完小校长与每一位教师都分别签了安全工作责任状。学校每周一集会时间，值周领导在讲本周工作要点时，都要强调学校的安全工作，使安全工作做到警钟长鸣，常抓不懈。二、及时排查，及时预防学校安全工作会议后，全体安全工作小组成员立即一起对学校教学楼、操场、食堂、各个实验室、微机室以及校门等周边环境进行了彻底的检查，检查安全隐患，有问题立即解决。(一)消防安全方面安排后勤人员进行巡视，认真检查个教室办公室电源开关，灯具以及电线是否裸露，消除火灾隐患，对消防器材进行检查，出现故障问题及时维修或更新。(二)水电设施安全方面安全小组对照图纸熟悉学校的水、电、网路管理及阀门的走向布局，巡查校内水、电设施及时排除故障，确保正常、安全使用及运转，严格地遵守操作规程，并对影响教学和有关安全隐患的项目进行处理。(三)食堂卫生防疫方面坚持把卫生工作作为“食堂工作的首要任务，加强学校食堂的规范管理，认真执行统一配送制度，从进货渠道上严把质量关，已确保学生的饮食安全。对用品、餐具等定期进行消毒。严格按照食品卫生法检查食堂每道工作，并在防疫站的配合下定期对工作人员进行健康检查及食堂卫生检查。搞好食堂的环境卫生，做好防鼠、防毒工作，加强对食堂工作人员的卫生安全教育，签订好工作合同，从思想和制度上对工作人员进行要求，确保食堂的卫生、师生饮食的卫生。(四)公物管理方面学校的公共财产是保证教学工作顺利进行的必须的物质条件，为了使学校的公共财产保持完好，不受损坏，不丢失，充分发挥作用。各班主任、相关附属室负责教师都能配合后勤工作，对使用寿命已到期更换或损坏的，如灯管、插排、电源线等及时上报学校后勤，及时修复更换，彻底消除安全隐患。保证教育，教学工作顺利开展。除此之外，对实验室中易燃易爆、有毒物品进行整理，严格保管科学使用。学校已做好防盗工作，对重要处室如财务室、计算机教室，及相应库房现已安装上防盗报警器，并把低楼层窗户按上防护栏确保财产安全。对校外体育器材逐一细致检查，排除隐患，以确保能让学生安全使用。三、存在的主要问题及整改措施：(一)存在的主要问题1、个别完小学校部分专用教室及班级的电源插座松动，接触不好，容易发生漏电、火灾事故。2、有些完小学校灭火器压力表显示压力不足，需要更换。3、有的学校部分教室门有下沉、玻璃松动现象，需要维修。4、有的学校食堂由于闲置一个假期，需要彻底清扫、消毒。(二)整改措施：学校安全工作事关广大师生的身体健康和切身利益，丝毫松懈不得，对此，我们针对排查发现的问题做出如下整改措施。1、针对教学楼电源开关的漏电隐患立即检修更换。2、针对灭火器压力不足的问题，后勤找到相关消防单位，进行更换，确保消防器材正常使用。3、后勤人员马上对教室门进行调整，玻璃加固。4、安排食堂职工提前上班，对食堂进行清扫，餐具进行彻底消毒，杜绝安全隐患。如果你从事的是其它行业，上文中的自检自查报告范文对你的作用不大，那你可以前往福昕知翼网，在网站的首页中就有各种类型的模板和范文供大家选择。

职场经验 3866