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干部考核材料怎么写?分享干部考核材料范文!
企业单位考核对于大家来说也是比较熟悉,很多企业都会对一些员工做出考核工作。所以大家一定要重视这方面细节。这段时间有些朋友也是在这方面遇到难题,想知道干部考核资料怎么写,如果你有这个困扰的话,不妨进来文章看看由福昕知翼所带来的干部考核材料范文。
干部考核材料范文
按照县委安排,我们第X考察小组采取个别谈话、领导了解、查阅资料、摸底调查等方式,对XX同志任XX试用期期间的表现进行了考察,具体情景汇报如下:
信仰坚定,党性观念较强。该同志思想政治素质好,能够时刻以一名党员的标准严格要求自我,牢记党的宗旨,不忘与时俱进,立足本职工作,善于思考和总结,并在实践中善于综合运用,政治立场坚定。
敬业精神强,工作本事突出。该同志爱岗敬业,思维敏捷,求真务实,刻苦钻研,谦虚谨慎,能够较好地完成县委、县政府交办的各项工作任务。安全生产、计划生育、社会治安综合治理、信访等各项工作都圆满地完成预定目标,职工群众无重大上访事件,全所社会和谐稳定、政通人和。主持构建了XX创业园区,园区经济年产值超过一千万元,对XX的转型创业起到了至关重要的进取弓|领作用。
应对突发事件,综合协调本事强。XX历史久,人员构成复杂,社会矛盾多,一年来,综合协调处理各种突发事件,劝止化解了XX、XX、XX等X起上访事件,没有造成一齐进县、到市到省、进京上访事件,为信访稳定做出了很多工作。进取协调帮忙群众办实事,为XX解决养老住处,送终问题:为XX解决看病补助问题:为精神病患者XX解决生活保障问题。
廉洁自律,作风严谨。遵章守纪,为人谦虚谨慎,善于听取他人意见,博采众长,严以律己,宽以待人,尊重领导,团结同志,热情帮忙周围有困难的同志。
根据XX同志在试用期期间的表现,考察小组认为,该同志贴合转正的条件。
第XX考察小组
201 8年X月X日
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