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向上管理是指什么？向上管理的注意技巧有哪些？

5711 2022-03-25

如果想要在自己擅长的领域有所发展的话，我们还是要多了解一些和职场有关的代名词，你们知道什么是向上管理吗?福昕知翼的小编现在就给你们详细的解说一番，这么精彩的内容不要错过了哦。

向上管理

向上管理指为了给公司、给上级及自己取得最好的结果而有意识地配合上级一起工作的过程，可以说，这是让上级改变的过程。为了能掌握权力并有效的实施影响，或许去影响某个上司或者是其他处在组织更高职位的人是更重要的。

向上管理的难点

1、传统观念的认识，历来的管理都是自上而下的管理;

2、和上级权威人物交往沟通困难;

3、易被视为政治行为;

4、万一不当，罪责难逃。

1、不要让上级觉得下属存心让他改变;

2、先和同事商量以争取支持;

3、提供信息让上级自行改变;

4、不要隐瞒，应该是诚实和信任;

5、迎合他的长处，尽量避免他的短处;

6、适应彼此的个性和风格;

7、有选择地利用他的时间和资源。

向上管理是指什么?向上管理的注意技巧有哪些?这就是福昕知翼的小编今天给你们讲解的文章内容了哦，还有什么不明白的，也可以登录我们的官网去留言哦。

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