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随着直播行业的蓬勃发展，现在直播带货逐渐开始成为一个热门职业，特别是在短视频平台流量兴起之后，现在直播带货可以说是互联网最大的风口，之前网上就有一段话，罗永浩做N年手机不如直播带货2年赚得多，这不是一个段子而是确实存在的一个现象，那么作为一个新手要如何直播带货呢，今天小编就为大家详细讲解一下。一、直播带货怎么操作1、养号想要直播带货必须得有粉丝，也就是说必须得有一个账号，普通人不比明星想要快速起粉丝没那么简答，因此在带货之前就必须先养号，多发一个高质量的内容争取吃到平台的流量然后把粉丝量涨上去。2、搞人设账号有流量和粉丝之后，必须也要有人设，比如现在的很多账号只是剪辑电影的视频，那么就比较难带货，在打造账号时尽量给自己打造一个人设，利用人设去吸引粉丝这样才比较容易变现。3、做好口碑很多人带货不会挑选货物质量，也不管售后，这样可能一开始可以赚到一些钱，但口碑崩塌了很快就会凉凉，想要做好直播带货必须走长远路线，售后和口碑是必须要维护的。二、直播带货有哪些常用话术1、求关注在直播时可以经常要关注来帮助自己涨粉，比如欢迎XXX进入直播间，喜欢主播的可以帮忙点个关注哦。尽量与关注建立亲密噶，比如宝宝、家人们、亲们等。又比如一些可以说一些骚话，比如关注主播不迷路，主播带你上高速，喜欢主播的可以帮忙分享一下。2、追单话术比如我说一下数，26元300台，上链接，开抢！这款商品数量有限，是我跟厂家为家人们谈来的底价，如果看中了一定要及时下单，不然等会就抢不到啦！人间自有真情在，点点红心都是爱，天若有情天亦老，来波关注好不好好了以上就是小编为大家带来的直播带货的操作方法，以及直播带货的常用话术讲解，希望能够帮助到大家，更多职场经验请关注福昕知翼官网：https://www.docer365.com/实用推荐：2022免费简历模板大全职场必看的知识汇总免费在线制作简历

职场经验 2961

近些年pdf以其独特的优势越来越受青睐，pdf文件支持图片、文字、超链接、甚至是视频音乐，而最重要的是pdf占用空间小，具有便携性的特点，不过pdf也有自己的缺点，那就是pdf格式不利于编辑，虽说现在也有很多pdf编辑软件，但下载软件还是比较麻烦的，不少人在只需要文字显示时，总是喜欢把pdf文件转换成txt，那么pdf转换txt要怎么操作呢，今天小编就为大家详细讲解一下。PDF转TXT怎么操作？1、首先下载福昕阅读器软件，下载安装完成之后，打开软件点击上方的转换菜单然后在下面找到pdf转word。2、在弹出的转换页面中选择pdf转word，添加pdf文件进行转换。3、完成转换之后找到转换后的word文档并打开，然后点击文件-另存为-其他格式，在文件类型里选择文本文件(TXT)，然后点击保存。4、保存之后就可以获得一个txt的文件了。简单重复一下整体的流程：找PDF转换软件-把pdf转换成word-再把文件另存为txt格式，关于免费的pdf转换软件这里推荐使用福昕阅读器，支持各类型的文件免费转换，非常的方便。好了以上就是小编为大家带来的pdf转换txt的操作方法，以及免费pdf转换软件推荐，希望能够帮助到大家，更多职场经验以及办公技巧，请关注福昕知翼官网：https://www.docer365.com/实用推荐：2022免费简历模板大全职场必看的知识汇总免费在线制作简历

职场经验 2345

当我们从学校毕业进入职场深耕几年之后，都会遇到晋升管理的机会，很多人做执行层做久了，一下子转变有些难以适应，对于管理者需要具备哪些能力不是特别的了解，那么作为一个管理者需要具备哪些能力呢，在职场中做管理的核心又是什么呢？做管理层需要具备哪些能力?1、沟通能力作为一个管理者，沟通和表达能力是必须要具备的，可能并不一定要求你是一个外向的性格，但至少要保证在和同事沟通时不会出现问题，表达清楚是最基本的要求。2、规划统筹能力一般作为管理者至少都是管理几个人以上的，就算是小组长也一般要管理3人以上，现在的公司一般都把一个小组的绩效全都算在组长身上，这就是要考验一个管理者的协调能力，如何协调统筹下属的工作，让成绩和收益最大化是每个管理者的必修课。3、自我驱动性在职场上班久了难免会遇到挫折，当工作无法推进或者短期无法看到成效时，一般员工态度都会变得消极，作为管理者首先要客服这种情况，主动带动员工激发大家的积极性，想策略、出方案、定方向，是管理者需要去做的。4、决策力无论是主管、经理、还是总监总经理，在公司业务的发展上，经常会遇到需要选择的时候，在做选择时很多人会犹豫害怕选错担责任，而作为管理者则需要主动去布局决策，并把责任扛起来，难的不是做决策，而是总是能做出对的决策，因此决策也是做管理者的核心，同时也是考验一个管理者能力强弱的标准。好了以上就是小编为大家带来的做管理层需要具备哪些能力以及做管理的核心是什么的相关解答，希望能够帮助到大家，更多职场经验、免费pdf素材、简历模板、电子教材、文学小说等，请关注福昕知翼官网。热门推荐PDF格式转换文档翻译论文查重文档加密简历模板大全免费小说办公指南行业研报

职场经验 1508

当我们在学校的时候我们需要做出我们的学习计划，在工作的时候我们需要做出我们的工作计划。有计划地生活会使我们的生活质量变得更高，会对我们自我的提升有所帮助。我们在做一些个人提升计划时我们可以先做年计划，然后再一步一步的具体化，做到我们的月计划。当我们做计划时不知道应该怎么进行布局，我们可以通过浏览福昕知翼官网，找到一些做计划的模板。个人提升计划作为人事专员，我主要负责薪酬核算，结合目前工作特点，从以下几方面来谈我个人提升计划：一、自身现状分析（一）优势分析（二）不足剖析二、个人潜力提升具体方案实施（一）、合理安排利用时间，提高工作效率。（二）关于EXCEL应用技能提升。（三）关于逻辑思维潜力提升1、在记忆方面提升2、在思维程序与策略方面提升：（四）强化表达潜力，提高文笔水平总而言之，在以后工作生活中，严格要求自我，把计划落到实处，不断提升个人潜力！以上就是关于个人提升计划的相关内容，计划的制作对于我们个人能力的提升会有很多的帮助，有计划地生活不会使我们像无头苍蝇一样，每天不知道应该干什么。做好计划使我们每时每刻都有自己的任务，生活更加有意义。做计划时大家也可以参考福昕知翼。

职场经验 2880

从小我们在上学的时候就经常会被老师要求做出我们的学习计划，到了考学校的时候我们就会被要求写出我们的目标院校。但是我们制定了我们的目标之后并没有结束，为了实现这个目标，我们需要制定出我们的实施方案，怎么样去实现这个目标。实施方案对我们做任何事情都是有帮助的，如果大家不知道应该怎么写，我建议大家可以登陆福昕知翼去查看一些范文。实施方案--大学寒假社会实践实施方案一、活动主题青春志 青年行二、活动内容1.青春志，创业行2.青春志，温暖行3.青春志，圆梦行4.青春志，文化行三、活动形式1.寒假社会实践活动原则上要求以个人分散实践为主。2.要求全校学生必须参与此次寒假社会实践活动，在学院团委领取《西北民族大学社会实践活动介绍信》，返校时将与调查报告交至所在学院团委。3.活动期间，校团委将在新浪微博专设#青春志，青年行#话题，开展线上互动活动。4.3月中旬，各学院将学院内评比中评为一等的调查报告(不超过学院总数的1%，心得体会或活动总结不在评比范围内)交至校团委实践创新部参加全校评比。积极开展寒假社会实践报告会，并选出1名优秀选手参加校级报告会。5.校团委、学生会将对优秀调研报告、先进集体和个人将进行表彰。四、基本原则1.“安全第一”原则2.“就近就便”原则五、有关要求各学院团委、学生会要加强宣传动员，要利用各类媒体，在官博上发布本次活动的话题，动员学生参与线上活动。要及时召开有关会议，安排和部署此次寒假社会实践活动。以上就是关于实施方案的相关内容，无论我们做什么事情之前都要写一篇实施方案，会让我们对我们做的事情有一个清楚的计划，一步一步就可以达到我们的目标。在福昕知翼上面有很多的实施方案范文，可以供大家参考。希望以上内容能够帮大家意识到制定方案的重要性。

职场经验 2055

写工作总结对于参加工作的人来说是家常便饭，但是想要写好工作总结则是需要花费一定的心血。对于参加实习工作的人来说更是如此，在编写的过程中更要注意内容的多样性。那么实习工作总结包括哪几个方面?福昕知翼将进行介绍。实习工作总结包括哪几个方面?1.工作态度热爱自己的工作，能够正确而认真地对待每一份工作，鞠躬尽瘁，热情服务于每一个人，认真遵守劳试用期间工作总结怎么写动纪律，保证准时出席，出勤率高，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作按时完成。2.质量业绩和贡献学到了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了很大的提高，开始了一个新的工作阶段，并对公司和部门的工作做出了应有的贡献。 3.专门知识、工作能力和具体工作我来到我们公司做销售助理。由于我们公司很长时间没有推出新产品了，所以我在这个职位上还是很自由的。我在这个职位上花费的时间最多的就是学习新产品，让自己更容易接受这份工作。工作总结具有哪些特点?1、自我性总结是对自身社会实践进行回顾的产物，它以自身工作实践为材料，采用的是第一人称写法，其中的成绩、做法、经验、教训等，都有自指性的特征。2、回顾性这一点总结与计划正好相反。计划是预想未来，对将要开展的工作进行安排。总结是回顾过去，对前一段的工作进行检验，但目的还是为了做好下一段的工作。所以总结和计划这两种文体的关系是十分密切的，一方面，计划是总结的标准和依据，另一方面，总结又是制定下一步工作计划的重要参考。3、客观性总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种，这决定了总结有很强的客观性特征。它是以自身的实践活动为依据的，所列举的事例和数据都必须完全可靠，确凿无误，任何夸大、缩小、随意杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。 4、经验性总结还必须从理论的高度概括经验教训。凡是正确的实践活动，总会产生物质和精神两个方面的成果。作为精神成果的经验教训，从某种意义上说，比物质成果更宝贵，因为它对今后的社会实践有着重要的指导作用。这一特性要求总结必须按照实践是检验真理的惟一标准的原则，去正确地反映客观事物的本来面目，找出正反两方面的经验，得出规律性认识，这样才能达到总结的目的。 实习工作总结的编写需要遵循一定的规则，在这个规则之内可以尽情发挥，展示自己的个性和优势。福昕知翼认为，实习工作非常宝贵，而工作总结则是让我们能够更好的汲取它的经验。

职场经验 2371

相信大家在平时都工作生活中都经常遇到要撰写工作小结的时候吧?经常有人不会对自己的工作做出概括并加以总结。逐渐应付了事。但写好工作小结可以对自己近期完成的工作进行梳理和复盘，对找出自己工作中的优缺点有很大的帮助。那么怎样写好工作小结呢?今天福昕知翼的小编就带大家了解工作小结的写法。一、工作小结整体思路1、全面的概括这段时间内的工作，介绍公司或单位这段时间的运营状况;对自己的工作成绩做一次展现，要以数据为依据同时配以文字说明。2、对自己这段工作时间中出现的问题或需要提高改进的地方予以罗列，并把期望得到的支持一并写出。3、对未来的工作进行粗略规划，具体列明工作进度，和计划完成时间等，最后进行总结。 二、工作小结怎么写1、首先你都做了哪些事，简明扼要。2、这些事情中有哪些需要用你个人的技巧去解决，或需要你个人的脑子去解决，让领导看到你是用心用脑在工作，即使没有问题，你也要写出遇到有难度的问题，然后通过你的努力解决了，没有给公司带来负担或者带来哪些效益。3、通过工作，对岗位和工作的认识。4、格式大体就是标题、正文、开头、概述情况、总体评价、提纲挈领、总括全文。5、主体：分析成绩缺憾，总结经验教训，结尾：分析问题，明确方向，最后落款、署名、日期。 三、工作小结具体模块1.情况回顾这是个人工作小结的开头部分，叫前言或小引，用来交代个人工作小结的缘由，或对个人工作小结的内容、范围、目的作限定，对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长，只作概括说明，不展开分析、评议。2、经验体会这部分是个人工作小结的主体，在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。要是不是这样，就无法让人抓住要领。专题性的个人工作小结，也可以提炼出几条经验，以起到醒目、明了。运用这种方法要注意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立性，又有密切的内在联系，使之形成合力，共同说明基本经验。3、今后打算这是个人工作小结的结尾部分。它是在上一部分个人工作小结出经验教训之后，根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求，提出今后的设法、打算，成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩，克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来，得出新的奋斗目标。 以上就是小编带来的关于工作小结写法的内容。写好工作小结并不难，只要注意真正从自己身上总结、并注意书写格式，经过多次练习，一定会熟能生巧。希望大家看过本文后，能够打开思路，把工作小结写的越来越好，从而在工作中取得更多的助力。

职场经验 1415

对于不少刚入职场的小伙伴来说，做好个人简历是很关键的一件事，一份好的简历可以让人眼前一亮，瞬间引起招聘者的兴趣，而做好简历找一个好的模板就是第一步，今天小编就为大家分享几个免费精美的pdf简历模板，一起来看看吧。一、简洁高端的简历模板这份简历模板比较适合毕业不久，希望从事互联网运营岗位的同学，模板简约精美包括教育背景、实习经历、校园经历等。二、偏平大气商务模板这份简历模板比较适合毕业较久，希望从事商务方面的同学，简历减少了基本信息模块的展示，增加了工作经历的模块，适合工作项目经历较多的同学。三、多经历适用简历模板这份简历模板，弱化了图片修饰模块，增加了文字展示部分，适合工作经验多年项目奖励丰富，希望从事产品运营岗位的同学，有足够的空间给你写项目经历，非常的实用。好了以上就是小编为大家带来的好用精美pdf简历模板推荐，希望能够帮助到大家更多职场经验以及办公技巧，请关注福昕知翼官网：https://www.docer365.com/实用推荐：2022免费简历模板大全职场必看的知识汇总免费在线制作简历

职场经验 2669

随着移动端设备数量的上升，PDF格式多端通用高适配的特性使得它越来越受青睐，PDF又有图片的方便又可以向Word那样，可以进行内容编辑，现在无论是简历还是方案合同基本上都会使用pdf格式，那么pdf办公软件那个好用呢，今天小编就为大家详细讲解一下。pdf办公软件哪个好用？一、Acrobat DCAcrobat DC是Adobe公司旗下的一款PDF管理软件，可以查看打印管理PDF文件，同时也可以对PDF文件进行审阅、注释，甚至可以可以播放PDF中的视频和音乐。二、福昕阅读器福昕阅读器是福昕软件旗下的一款PDF阅读软件，支持PDF转化成各类型文件，比如PDF转换Word，PDF转换Excel、PDF转换PPT、PDF转换图片、图片转PDF、OFD转换PDF等等，功能非常强大。三、福昕编辑器相较于阅读器福昕编辑器支持更多功能，包括PDF的生产、编辑、打印、分发等，最关键的是这是一款免费的PDF编辑软件，支持绝大部分Windows操作系统，操作起来省时省力。四、Apower PDFApower PDF是一款主打编辑和转换功能的软件，支持文件图片插入、文件压缩、合并等，同时还支持移除PDF中的水印加密文件等功能，还是很实用的。二、pdf软件排行榜1、福昕阅读器/编辑器2、Acrobat DC3、Apower PDF其实现在PDF的软件有很多，功能也很花哨，但总的来看还是福昕的PDF软件比较好用，毕竟福昕在PDF领域已经有20几年的经验了，已经是行业的领先者，无论是用户好评度还是市场占有率上福昕都是排名第一的。好了以上就是小编为大家带来的pdf办公软件那个好用以及pdf软件排行榜的相关解答，希望能够帮助到大家，更多职场经验以及办公技巧，请关注福昕知翼官网：>>>>点击跳转实用推荐：2022免费简历模板大全职场必看的知识汇总免费在线制作简历

职场经验 3178

绩效管理的主要作用是促进员工工作的积极性，从而促进企业的发展。很多的企业都制定了绩效管理制度，它和企业的考核制度相辅相成。如果大家想了解绩效管理制度和绩效管理体系可以去福昕知翼。绩效管理的介绍绩效管理强调组织目标和个人目标的一致性，强调组织和个人同步成长，形成“多赢”局面；绩效管理体现着“以人为本”的思想，在绩效管理的各个环节中都需要管理者和员工的共同参与。绩效管理的过程通常被看做一个循环，这个循环分为四个环节，即：绩效计划、绩效辅导、绩效考核与绩效反馈。按管理主题来划分，绩效管理可分为两大类，一类是激励型绩效管理，侧重于激发员工的工作积极性，比较适用于成长期的企业;另一类是管控型绩效管理，侧重于规范员工的工作行为，比较适用于成熟期的企业。但无论采用哪一种考核方式，其核心都应有利于提升企业的整体绩效，而不应在指标的得分上斤斤计较。绩效管理的方法1、工作标准法把员工的工作与企业制定的工作标准、劳动定额相对照，以确定员工业绩。优点在于参照标准明确，评价结果易于作出。缺点在于针对管理岗位人员的标准制定难度较大，缺乏可量化的指标。2、排序法把一定范围内的员工按照某一标准由高到低进行排列的一种绩效评价方法。其优点在于简便易行，避免了趋中误差，缺点是标准单一，不同部门或岗位之间难以比较。3、硬性分布此方法和排序法有一定程度的相似，是将限定范围的员工按照某一概率分布强制分布的一种方法，这种方法的优点是避免了大锅饭，缺点在于概率假设不一定合乎事实，不同部门或范围中的概率可能不同。4、关键事件法指记录那些对部门或企业效益产生重大积极或消极影响力的行为。考核者必须把被考核者在考核期内所有关键事件都记录下来，其优点在于比较客观，缺点在于工作量大，而且还需要一个量化的过程。5、目标管理法其基本特点是考核者和被考核者一起制定工作目标，并且指导和协助其完成目标，并不断修正目标。这使考核者和被考核者的关系从单纯监督与被监督转变为顾问和促进者，促进了工作目标和绩效目标的实现。6、360度考核法此方法是结合上述多种方法，通过不同的考核者来进行考核，在考核指标选择上尽可能量化，同时结合目标管理和一定程度上的硬性分布和强制排序。缺点是考核工作量较大，考核周期难以选择。目前很多的企业都有一系列的绩效考核方法，这些考核方法的是绩效管理的有效手段。绩效有效管理可以促进企业团队建设，可以促进激发员工的工作潜能。大家可以去福昕知翼去了解绩效管理的方法和作用，以及绩效管理的原则，这样可以对绩效管理进行一个全面的了解。

职场经验 2434